这是一个相当严峻的数字，但值得再次重复。五分之二的营销人员 (40.1%) 觉得他们在工资没有增加的情况下承担了更多责任。
这种模式在高级、中级和初级级别中重复出现，这是我们本周广泛讨论的一个挑战，因为营销人员面临着不断增加的工作量而没有足够的报酬。
来源：营销周刊
媒体入驻
这是一个相当严峻的数字，但值得再次重复。五分之二的营销人员 (40.1%) 觉得他们在工资没有增加的情况下承担了更多责任。
这种模式在高级、中级和初级级别中重复出现，这是我们本周广泛讨论的一个挑战，因为营销人员面临着不断增加的工作量而没有足够的报酬。
来源：营销周刊
