Sainsbury’s 正在扩大其内部机构，招聘 30 多个新职位，目标是为利益相关者推动更高效的创意工作。

上周，该超市推出了“Next Level Sainsbury’s”业务战略。该战略的四个关键成果之一是“储蓄和投资以取胜”。该零售商的目标是在三年内节省 10 亿英镑。

该零售商希望扩大其内部代理机构 Zest 的规模，使其能够提供更高效的营销支出，并帮助实现这一成果。

来源：营销周刊